34.简述绩效反馈的目的。（2015.10）-苏州自考网

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苏州自考网> 试题题库列表页> 34.简述绩效反馈的目的。（2015.10）

2015年10月人力资源管理（一）（00147）

卷面总分：100分试卷年份：2015 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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34

34.简述绩效反馈的目的。（2015.10）

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15.下列选项中属于人格测验的测评方法是（）（2015.10）

A、智力测验
B、能力倾向测验
C、罗夏墨迹测评
D、行政职业能力倾向测验

35.简述人员素质测评的原则。（2015.10）

11.在招聘过程中，承担招聘信息发布职责的部门是（）（2015.10）

A、用人部门
B、人力资源部门
C、政府部门
D、上级领导部门

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